حقوق وواجبات المعلم النظامية

دليل شامل للأنظمة واللوائح والتعاميم الصادرة من وزارة التعليم ووزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية (الخدمة المدنية سابقاً) المتعلقة بالمعلمين.

استعراض المواد النظامية

المادة مادة 252 - بدل ترحيل للموفد للتدريب (أكثر من 90 يوم) اللائحة التنفيذية للموارد البشرية في الخدمة المدنية

تصرف للموظف الموفد للتدريب داخل المملكة لمدة تزيد على (تسعين) يوماً بدل ترحيل يعادل ما يصرف للمنتدب في مهمة لمثل هذه المدة وذلك مقابل نفقات ترحيله وعائلته وأمتعته.

تفسير مبدئي:

يصرف بدل ترحيل للموظف الموفد للتدريب داخل المملكة لأكثر من 90 يوم، يعادل بدل المنتدب في مهمة مماثلة.

المادة مادة 253 - مكافأة المتفوقين في دورات التدريب اللائحة التنفيذية للموارد البشرية في الخدمة المدنية

تصرف مكافأة قدرها نصف راتب شهر للمتفوق في دورات التدريب في الداخل. ويحدد إطار العمل التنظيمي ضوابط تحدد من يعد متفوقاً.

تفسير مبدئي:

تصرف مكافأة نصف راتب شهري للمتفوقين في دورات التدريب الداخلية، وفق ضوابط يحددها إطار العمل التنظيمي.

المادة مادة 254 - استحقاقات الموفد للدراسة في الداخل اللائحة التنفيذية للموارد البشرية في الخدمة المدنية

يصرف للموظف الموفد للدراسة في الداخل راتبه وبدل الانتقال الشهري، وبدل التفرغ للأطباء والصيادلة وبدل فرق ساعات العمل للأخصائيين -غير الأطباء والفنيين والمساعدين الصحيين- وفق الشروط والضوابط التي يحددها إطار العمل التنظيمي.

تفسير مبدئي:

يصرف للموظف الموفد للدراسة في الداخل راتبه وبدل انتقال شهري، بالإضافة لبدلات أخرى للأطباء والصيادلة والأخصائيين وفق ضوابط تنظيمية.

المادة مادة 255 - بدل ترحيل للموفد للدراسة اللائحة التنفيذية للموارد البشرية في الخدمة المدنية

يصرف للموظف الموفد للدراسة في مكان يبعد عن مقر عمله مسافة لا تقل عن مسافة الانتداب بدل ترحيل لمرة واحدة وذلك مقابل نفقات ترحيله وعائلته وأمتعته.

تفسير مبدئي:

يصرف بدل ترحيل مرة واحدة للموظف الموفد للدراسة لمسافة بعيدة عن مقر عمله.

المادة مادة 256 - استحقاقات المبتعث للدراسة اللائحة التنفيذية للموارد البشرية في الخدمة المدنية

يصرف للموظف المبتعث للدراسة نصف راتبه من الجهة الحكومية التي يعمل بها، ويعامل من حيث المخصصات والمزايا المالية معاملة الطالب المبتعث من قبل وزارة التعليم ويمت صرفها من وزارة التعليم ما لم يكن لدى الجهة الحكومية التي يتبعها الموظف اعتماداً خاصاً بذلك.

تفسير مبدئي:

يصرف للمبتعث للدراسة نصف راتبه من جهته الحكومية، ويعامل معاملة المبتعثين من وزارة التعليم مالياً، إلا في حال وجود اعتماد خاص من جهته.

المادة مادة 257 - المبتعث بمنحة دراسية اللائحة التنفيذية للموارد البشرية في الخدمة المدنية

يصرف للموظف الحاصل على منحة دراسية نصف راتبه من الجهة الحكومية التي يعمل بها، وإذا نقصت المنحة عن المخصصات والمزايا المالية المنصوص عليها في المادة (256) من اللائحة، فيصرف له الفرق.

تفسير مبدئي:

يصرف للموظف الحاصل على منحة دراسية نصف راتبه، وفي حال نقصت المنحة عن المخصصات، يصرف له الفرق.

المادة مادة 258 - تذاكر سفر المبتعث للدراسة اللائحة التنفيذية للموارد البشرية في الخدمة المدنية

تؤمن للموظف المبتعث للدراسة في الخارج تذكرة إركاب بالطائرة إلى المملكة ذهاباً وإياباً وكذلك لزوجته وأولاده عند سفرهم للإقامة معه في البلد المبتعث للدراسة فيه، وفي حال زادت مدة الدراسة في الخارج على سنة فيؤمن لهم كل سنة دراسية تذاكر إركاب بالطائرة إلى المملكة ذهاباً وإياباً.

تفسير مبدئي:

توفر تذاكر سفر للموظف المبتعث للدراسة في الخارج، وزوجته وأولاده، سنوياً في حال تجاوزت مدة الدراسة سنة.

المادة مادة 259 - بدء صرف استحقاقات المبتعث للدراسة اللائحة التنفيذية للموارد البشرية في الخدمة المدنية

يبدأ صرف استحقاقات الموظف المبتعث للدراسة في الخارج من تاريخ توجهه إلى مقر دراسته، على أن لا يسبق الموعد المحدد لبدء الدراسة بأكثر من شهر.

تفسير مبدئي:

يبدأ صرف استحقاقات المبتعث للدراسة من تاريخ توجهه لمقر الدراسة، ولا يسبق الموعد المحدد بأكثر من شهر.

أ - يكون شغل الوظائف بإحدى الطرق الآتية:
1 - التعيين.
2 - الترقية.
3 - النقل.
4 - التكليف.
5 - الإعارة.
6 - الاستعارة.
(21)
ب - يكون أداء مهمات الوظائف عن طريق التعاقد.
ج - يجوز التعاقد مع المستشارين والخبراء لأداء خدمة معينة.

تفسير مبدئي:

تحدد هذه المادة طرق شغل الوظائف، سواء بالتعيين أو الترقية أو النقل أو غيرها، بالإضافة إلى إمكانية التعاقد مع خبراء ومستشارين لأداء مهام محددة.

المادة مادة 260 - تأثير الجوائز على المخصصات المالية اللائحة التنفيذية للموارد البشرية في الخدمة المدنية

لا يتأثر حق الموظف المبتعث في المخصصات المالية بما يحصل عليه من جوائز بسبب تفوقه.

تفسير مبدئي:

لا تؤثر الجوائز التي يحصل عليها الموظف المبتعث على مخصصاته المالية.

✨ اسأل عن مادة نظامية بالذكاء الاصطناعي

اطرح سؤالك حول حقوق أو واجبات المعلم، وسيقوم خبيرنا الافتراضي بالبحث في الأنظمة وتقديم الإجابة.

لديك 2 محاولات توليد متبقية اليوم لجميع الأدوات.